### 2024年学校工会工作计划范本
#### 引言
在新时代的背景下,学校工会作为教职工利益的代表与维护者,承担着促进教职工福祉、增强团队凝聚力、推动教育教学改革的重要职责2024年,我们工会将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的教育方针,围绕学校中心工作,创新服务模式,提升服务质量,努力构建和谐校园,为学校的持续发展贡献力量以下为本年度学校工会工作的具体计划
#### 一、强化思想引领,提升政治站位 𝓒𝕒🄽𝑮𝐣𝒊𝐞。𝓬𝐍
1. **理论学习**:定期组织教职工学习党的最新理论成果,特别是关于教育、工会工作的重要论述,通过专题讲座、研讨会等形式,增强教职工的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识
2. **师德建设**:开展“立德树人”主题教育活动,强化师德师风建设,通过评选“师德标兵”、“最美教师”等活动,树立正面典型,引导教职工树立良好的职业道德和社会责任感 本文章來源 AI 写作助手网站,請用百度搜尋 "寫作助手官網",獲取更多專業資源。
#### 二、关注教职工发展,提升职业素养
1. **专业技能培训**:联合教务处、人事处等部门,开展多层次、多形式的教师培训,包括现代教育技术应用、心理健康教育、课程改革等,提升教职工的专业技能和教育教学能力
2. **职业生涯规划**:为不同发展阶段的教职工提供个性化职业规划指导,举办职业规划讲座,建立导师制度,帮助教职工明确职业目标,实现个人价值
#### 三、维护合法权益,构建和谐劳动关系
1. **权益保障**:建立健全教职工权益维护机制,定期收集并反馈教职工的意见和建议,协助解决工作中遇到的困难和问题,特别是劳动报酬、工作环境、职业健康等方面的问题
2. **民主参与**:推动教职工代表大会制度完善,确保教职工在重大决策中的知情权、参与权和监督权,增强教职工的主人翁意识
#### 四、丰富文化生活,增强团队凝聚力
1. **文体活动**:组织形式多样的文体活动,如教职工运动会、文艺汇演、球类比赛等,不仅增强体质,还增进教职工之间的交流与理解
2. **心理健康关怀**:设立心理健康咨询室,定期开展心理健康讲座和心理健康筛查,关注教职工心理健康,提供必要的心理支持和干预
#### 五、关注特殊群体,实施精准帮扶
1. **困难职工帮扶**:建立健全困难职工档案,实施精准帮扶措施,包括经济援助、就业指导、子女教育支持等,确保每位困难职工都能得到及时有效的帮助
2. **退休职工关怀**:加强对退休职工的管理和服务,定期组织开展座谈会、健康检查等活动,让退休职工感受到学校的温暖和关怀
#### 六、加强自身建设,提升服务水平
1. **组织建设**:完善工会组织结构,加强工会干部培训,提升工会干部的业务能力和服务水平
2. **信息化建设**:利用现代信息技术手段,建立工会工作信息平台,提高工作效率和服务质量,实现工会工作的透明化和便捷化
#### 结语
2024年,学校工会将以更加饱满的热情和务实的态度,紧密团结广大教职工,为学校的发展贡献智慧和力量我们相信,通过全体教职工的共同努力,学校的明天将更加美好让我们携手并进,共创辉煌!
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